天价粽子 走了天价月饼老路
发起人:zzz8963  回复数:9  浏览数:8543  最后更新:2012/7/6 13:35:15 by zzz8963

发表新帖  帖子排序:
2012/7/6 13:26:00
zzz8963





角  色:普通会员
发 帖 数:10
注册时间:2012/7/6
月饼追着顾客跑 克莉丝汀配货实现动态平衡退货率仅为6%
月饼追着顾客跑 克莉丝汀配货实现动态平衡退货率仅为6%
  又到月饼季节,全市的各家食品店、糕饼铺子纷纷上柜。这包装精彩纷呈、口味变化多端的传统美食佳礼,能为生产企业贡献非常重要的一块利润,却也令生产企业倍感头疼。
  原因是月饼销售的特殊性。月饼通常预售“提货券”以销定产,再增加一定比例的备货。一旦过了中秋节,月饼价格就直线下跌,最好的结果是正好在中秋这天清空所有库存。但每个企业生产的月饼有多种口味和多种包装,提货点也分散在全市,顾客提货虽有一定的规律可循,但随意性也很大,不可能100%预测到哪个店该放多少什么种类的月饼。这样一来,顾客不能及时提到货的情况时有发生,企业不愿被骂“不讲信誉”就只能提高备货率,加上原材料涨价等因素,企业经营成本就会直线上升。

  上海克莉丝汀食品有限公司作为全国最大的烘焙食品企业,拥有的门店数量也是最多的,目前有580家分布在长三角各大城市,其中上海就有408家,月饼备货的困难呈几何级数增加。但是,克莉丝汀的月饼退货率仅6%以下,遥遥领先于全国同行业。它是怎么做到的?一句话:聪明头脑笨办法。

  “聪明头脑”,是早已与门店扩张战略同时实施的信息化,每一门店数据实时联网。

  一方面,可对提货情况了若指掌,提早从中心仓库调拨补货;另一方面,对历年储存的数据科学分析,心里大致有个数。"笨办法",有点像俗话说的"搬砖头"。克莉丝汀的管理体系里有一级"区域主任",每人管十余家门店。月饼旺季一到,公司即向大众物流租用近30辆0.9吨小货车,每车由一位区域主任跟车带队,在所管辖门店之间调货,这家店的A品种少了、B品种多了,马上从另一家店搬几盒A过来,顺便捎几盒B到缺少B的门店去。如果一名主任所管的门店范围内无法"自给自足",可向邻近的主任求援。此外,全公司所有的车、50%的干部都下基层协助配送货。月饼追着顾客跑,在运动中实现动态平衡,克莉丝汀月饼把门店断货补充时间从3小时压缩到了15分钟。顾客的抱怨少了,又实现了充分销售,降低了退货率。克莉丝汀月饼虽然摒弃豪华包装而坚持全部用纸盒,且连续3年销售扣率不变,却凭借创新、安全、品味、提货方便的优势,销售额每年增长20%以上,令它能够安然度过经济调整期,而始终保持行业领先地位。

  点评

  向左走,利润减少,向右走,信誉受损。如果你回答二择一,就中了圈套。利润和信誉对一个企业的生存发展同样重要,丢了任何一项,企业都不能长久。

  既不能向左走又不能向右走,怎么办?只能严格要求自己。办法总是有的,就看企业有没有诚意去找去试。“动态平衡”原理中学生都学过,没啥出奇之处,可见做企业无需异于常人的智商,关键是把握住你想要什么。

  克莉丝汀的经营者有一句话讲得很到位:“我们今天的小小成就,是长三角几十万居民每天3元5元投票选举出来的。”居民每天买一个面包,等于投了一张支持票。在市场不景气时期,企业要保持增长,唯有苦练内功,善待顾客。
http://www.christine.sh.cn/
克莉丝汀月饼
克莉丝汀月饼
上海克莉丝汀月饼